医師転職求人検索結果一覧(常勤)

  1. 医師求人No. 11056

    旭川市/管理医師募集/整形/週5日Max3,000万円、週4日でも2,100万円~/社宅有り、帰省費補助あり!!

    長年、旭川の地域医療を支えてきた整形外科クリニックです。
    当院の最大の特徴は、「経営・労務管理はMS法人が100%代行する」こと。
    スタッフの採用、クレーム対応、集患といったバックオフィス業務は当グループが全面的に巻き取ります。開業のリスクやマネジメントのストレスを抱えることなく、「純粋に患者様と向き合うこと」と「ご自身のプライベートの充実」を両立できる環境です。 ...

    勤務地北海道旭川市 病床数
    募集科目
    • 整形外科
    年収

    2,100万円 ~ 3,000万円

    週4.0日: 2,100~2,400万円
    週4.5日: 2,400~2,700万円
    週5.0日: 2,700~3,000万円

  2. 医師求人No. 15230

    高額!!!【 精神科病院 】…☆指定医で週5日ならMAX3,000万円!★待遇面柔軟に対応

    当院では精神疾患の早期発見、早期治療はもちろん、一般の方々のストレス解消とメンタル・ヘルス(心身の健康増進と予防)に、また高齢者の認知症疾患にも力を入れています。

    精神保健指定医に限らず、精神保健指定医取得見込み、または転科など取得希望の医師の採用も積極的に行いたいと考えています。
    (精神保健指定医は優遇いたします)

    昨今、医師の働き方や考え方が時代と共に変化しており、それに合わせ ...

    勤務地山口県光市 病床数200 ~ 299 床
    募集科目
    • 精神科
    年収

    2,000万円 ~ 3,000万円

    上記は、精神科保健指定医の場合
    週5日の場合は、3,000万円まで相談可

  3. 医師求人No. 14716

    海を満喫!!【 宮古島 】週4日もok◎リゾートの療養型病院でゆったりと勤務できます

    南の島、宮古島にある全床療養型病床の病院です。
    週4日勤務・残業なし・土日祝休みと、プライベートを大切にできる好条件が揃っています。
    手厚い住宅・赴任手当も用意されており、島外からの移住をお考えの先生にも最適な求人です。

    ★自然を満喫しながらストレスフリーな働きかた
     ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
    沖縄の中でも一番といわれる美しさの宮古島の海。
    当院近くには有名なシュ ...

    勤務地沖縄県宮古島市 病床数200 ~ 299 床
    募集科目
    • 内科
    • 老年内科
    年収

    1,600万円 ~ 2,000万円

    週4日 1,600万円~
    週5日 1,800万円~

    日数、経験、スキルに応じて別途提示

  4. 医師求人No. 14491

    ■高額!!■《精神科病院》土日祝休み♪勤務日数の相談可能◎新幹線通勤も可能です

    ◇∞◇ 求人ポイント ◇∞◇
    ◆当直別で2,000万円以上可能!
    ◆周南市の精神科病院で常勤医の募集です。
    ◆症例豊富、精神保健指定医や専門医取得も可能です。
    ◆全身撮影可能なCTをはじめ、ハード面充実の精神科専門病院です。

    ――――・・*・・――――

    当院は、精神保健福祉法の趣旨に沿って患者さんの人格尊重と社会復帰促進に努め、地域に密着した開かれた精神医療を目指しています。

    当院では精神科疾患 ...

    勤務地山口県周南市 病床数200 ~ 299 床
    募集科目
    • 精神科
    年収

    2,000万円 ~ 2,400万円

    ◎当直手当別途支給
    ◎上記年収は精神科保健指定医の場合
    ◎週5日の場合は、3,000万円まで相談可
    ◎入職1年経過後に毎年昇給あり(経営状況による)

  5. 医師求人No. 10948

    【宇治市×訪問診療クリニック】内科系募集!個人宅訪問!週4日可!年齢不問!大阪・滋賀から通勤可!

    ◇訪問診療のご勤務

    ◇週4日勤務相談可

    ◇大阪・滋賀からも通勤可 ...

    勤務地京都府宇治市 病床数0 床
    募集科目
    • 内科
    • 在宅訪問診療
    年収

    1,750万円 ~ (週5日勤務の目安)

  6. 医師求人No. 11073

    千葉市内/クリニック院長募集!!/内科系/外・健・内視鏡など/週4日~

    千葉市内の内科クリニックで院長候補の募集です!!
    高齢者の患者様を中心とした外来診療および健診業務をご担当いただきます。

    <おすすめポイント>
    *院長候補としてクリニック運営に携わることが可能
    *外来診療、健診業務を中心にご活躍いただける環境
    *内視鏡検査、エコー検査にも従事可能
    *土日祝休み可
    *週4日勤務可
    *地域医療にじっくり取り組める環境 ...

    勤務地千葉県千葉市若葉区 病床数0 床
    募集科目
    • 総合診療科
    • 内科
    • 消化器内科
    • 在宅訪問診療
    年収

    ~ 1,600万円 (週5日勤務)

    *固定残業制あり
    *週4日勤務は応相談
    *その他、ご経験、ご専門、ご担当業務を考慮の上決定いたします

  7. 医師求人No. 10320

    深川市/管理医師募集/週4.5~/帰省補助あり/MAX2,200万円

    クリニック院長候補の募集です!

    <おすすめポイント>
    *高収入(初年度1,800~2,200万円、2年目以降はインセンティブ給あり)
    *充実の福利厚生(月最大4回まで帰省手当支給、借上げ社宅完備)
    *WLBを保ちやすい勤務環境(残業ほとんどなし、当直・オンコールもありません)
    *充実した医療設備と病診連携(至近の公立病院と連携取れています)
    *専門分野が活かせます(ご専門領域の診療など柔軟に対応 ...

    勤務地北海道深川市 病床数0 床
    募集科目
    • 総合診療科
    • 内科
    年収

    1,800万円 ~ 2,200万円

    *週10コマ目安 1年目:1,800~1,900万円(固定給+各種手当)
               2年目以降:1,800~2,200万円(固定給+各種手当+インセンティブ)

  8. 医師求人No. 16106

    眼科クリニック新規分院「院長募集」オペの有無は選択可*^^*年俸3,000万円可!!

    山口県内にて新規眼科分院の開設に伴う、院長(管理医師・法人理事)募集です。

    オペの有無、勤務日数、休日の曜日(土日休み等)については、先生の希望に合わせた働き方の相談が可能です。
    オペなしで 2,000万円を保証!
    オペありの場合は 3,000万円まで提示可能!

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      新規オープンの分院長求人
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    ●高待遇!
     オペなしでも2,000万円、オペありなら3,000万円 ...

    勤務地山口県 病床数0 床
    募集科目
    • 眼科
    年収

    2,000万円 ~ 3,000万円

    オペなし 2,000万円
    オペあり 3,000万円

    ※ ご経験等により応相談
    ※ 昇給あり(実績により翌年の給与に反映)

  9. 医師求人No. 10932

    【亀岡市×障害者児施設】小児科募集!週4日!救急なし!土日祝休み!

    ◇150名規模の重症心身障害児施設です。慢性期の患者さんを中心に受け入れています。

    ◇常勤医師数を増員させたい意向につき、小児科医師の募集を開始致しました。

    ◇週4日勤務/入所者・通所者の全身管理をご担当頂きます。 ...

    勤務地京都府亀岡市 病床数101 ~ 199 床
    募集科目
    • 小児科
    年収

    1,200万円 ~

    ※当直給与:平日当直、土日日当直/1回2.5万円
    ※当直給与の支払い:別途支給

  10. 医師求人No. 10955

    札幌市/メンタルクリニック/週3日~OK/インセンティブ有り

    当院では様々な職種・ポジションを配置し、医師には患者さんの診察に集中いただける環境です。
    また、長期的にご勤務いただくためには、プライベートの時間を充実させることが必要不可欠と考えており、お休みの日はもちろん、退勤後もしっかりとプライベートの時間を確保いただけます。有給申請もほぼ通る状況です。
    急に夕方から混み合う日もございますので、30~60分の残業をご依頼することもございますが、実態として、 ...

    勤務地北海道札幌市中央区 病床数0 床
    募集科目
    • 心療内科
    • 精神科
    年収

    1,215万円 ~ 2,100万円 (資格、勤務日数による)

    ◇インセンティブ
      再診患者1人を【平日1,700円】【土日1,750円】として計算し、合計金額が1日あたりの(基本給+残業代)を
      超えた場合、その高い額を支給します。

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